Здраствуйте!
Дам более подробный ответ
Смотрите, Вы имеете право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, который для педагогических работников составляет 42 календарных дня.
Это установлено статьей 334 Трудового кодекса Российской Федерации и подтверждается другими нормативными актами
Официальный интернет-портал правовой информации
Поскольку вы устроились на работу с 26 августа и планируете уйти в отпуск с 29 мая, важно учитывать, что ваш рабочий год еще не завершен.
В соответствии со статьей 122 ТК РФ, право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.
Вы отработали менее года, поэтому вам будет предоставлен отпуск пропорционально отработанному времени.
Вам должны предоставить около 49 дней оплачиваемого отпуска.
Если есть дополнительные вопросы, то пишите под ответом, в
телеграмм или макс (номер указан в профиле).
Если ответ был полезен, то отметьте его лайком (палец вверх).
По правилам сайта, тот ОДИН ответ, на который вы поставите лайк-будет выбран "лучшим" и тому юристу перейдет гонорар, будьте внимательны!