Увольнение по собственному желанию перед ревизией: законно ли переносить дату и что делать

Question

Аноним

Ср 14 окт. 2026

г. Санкт-Петербург

Увольнение по собственному желанию перед ревизией: законно ли переносить дату и что делать

Написал заявление об увольнении вчера на сегодняшнее число, сегодня звонит начальница и говорит, что меня не могут уволить из-за ревизии, и отправляет работать до 27 числа. За 2 недели предупреждал, но в словесном виде. Что делать, и законно ли это?

Ответы юристов:

1

Юристы дают развёрнутые ответы исходя из описанной ситуации. В соответствии с Федеральным законом № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре» юридическая помощь в полном объёме оказывается по соглашению — обратитесь напрямую к специалисту, если ситуация требует представительства или составления документов.

У вас похожий вопрос?

Задать бесплатно

Answer 1

Был в сети 40 минут назад

Разина Дарья Алексеевна 4.60

Юрист (стаж 12 лет) Подтверждено

Консультации: 625

Отзывы: 1

Здравствуйте! Словесное предупреждение за две недели не имеет юридической силы. Трудовой кодекс РФ в части 1 статьи 80 устанавливает строгое правило: работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен федеральным законом. Звонок начальницы с требованием «отработать до 27-го из-за ревизии» — это по сути - незаконное удержание Вас на рабочем месте. Жалуйтесь в ГИТ.

14 окт. 2026

Получить консультацию