Можете пожалуйста объяснить ситуацию с юридической точки зрения Я работаю

Добрый день! Можете пожалуйста объяснить ситуацию с юридической точки зрения. Я работаю в университете ассистентом на 1 ставку и специалистом по учебно-методической работе на 0, 5 ставки (4 часа в неделю). На основании внутреннего трудового распорядка университета установлено, что режим работы для профессорско-преподавательского состава определяется как 36 часов рабочая неделя при 6-дневки. Рабочее время педагогических работников определяется расписание учебных занятий, расписанием контактной работы, индивидуальным планом, учебной нагрузкой, годовым календарным учебным графиком. Вопрос заключается в следующем. Должен ли я работать в университете 10 чаов (1,5 ставки) в те дни, когда у меня нет занятий учебных занятий, контактной работы, присутвенных часов, приемов зачетов и экзаменов и т.д по должности ассистента. Или достаточно отработать 4 часа по должности специалиста по учебно-методической работе.