Здравствуйте!
Правовые основания -п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, ст 307 ТК РФ
https://онлайнинспекция.рф/questions/view/114807 - официальный ресурс ГИТ РФ, ответ на аналогичный вопрос
Вас обязаны официально в письменной форме уведомить не позднее, чем за два месяца до момента ликвидации-ч. 2 ст. 180 ТК РФ, если иного срока не предусмотрено в самом трудовом договоре или допсоглашении. https://www.garant.ru/consult/business/1480390/
В день увольнения издают приказ -форма №Т-8.