Временный договор на рыбозаводе: как защитить свои права на отпускные?

Добрый день!

Выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск с учетом Ваших отработанных дней.

По срочным трудовым договорам до 2 месяцев и сезонным работникам компенсацию платят из расчета 2 рабочих дня за месяц работы. Остаток меньше половины месяца не учитывайте, больше половины - округляйте до полного месяца. Для расчета среднего дневного заработка зарплату за расчетный период разделите на количество рабочих дней по календарю шестидневной рабочей недели (п. 11 Положения, п. 35 Правил).
 

Если срочный трудовой договор заключён на срок до двух месяцев, то сотруднику положено два рабочих дня отпуска за каждый месяц