Александр, здравствуйте, ответить на ваш вопрос не изучая коллективный договор и ваш трудовой договор с внесенными изменениями невозможно. Если вы не согласны с требованием работодателя, то вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Будет проведена проверка - изучены указанные выше документы, что позволит дать оценку действиям вашего работодателя и при выявлении нарушений выдать в его адрес предписания с требованием об устранении нарушения.