Как защитить свои права при увольнении с серой зарплатой и получить все выплаты

Здравствуйте.Два месяца отработала в компании с серой зп. 40% указано в ТД и 60% дают наличкой.Т,к. Видимо не сезон продаж,руководство обусловилось уволить менеджеров по продажам формата офисной работы.Всю эту неделю была давящая,гнетущая обстановка .В итоге моей коллеге дали задание,передрались и уволили одним днём,выплатив только белую часть зп.Я должна была быть тоже уволена,но планы изменились,т к на горизонте у меня появилась сделка и она увенчалась успехом.А так -мне руководитель тоже говорил,что у нас будет беседа ,вроде «поставщиков обсудим».Видимо хотел,чтобы я назвала их наизусть и если б запнулась,то тоже бы уволили.Я не хочу,чтоб со мной поступили как с коллегой.Какие у меня права?Как себя обезопасить?Хочу уйти,но с полной выплатой и только когда найду новую работу