Добрый вечер, В договоре прописан пункт по типу, если вы не отрабатываете год, то будете платить за обучение. Сотрудник не отработал год и не собирается платить по договору. Что делать в таком случае?
Здравствуйте высылается досудебная претензия, после чего подается исковое заявление в суд
Рустам, добрый вечер, досудебное урегулирование подобных ситуаций - обязанность трудовой инспекции. Вы можете написать жалобу на действия работодателя, будет проведена проверка, которая установит имело место нарушение ваших трудовых прав или нет. Если не прав работодатель, то его обяжут устранить нарушение . Жалоба подаётся в произвольной форме. Главное - максимально подробно описать ситуацию, а так же приобщить копии имеющихся у вас документов.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше