Ненормированный рабочий день.
Работаю начальником участка на шахте. И фраза не нормированный рабочий день звучит всё чаще и чаще, красивее и красивее....
Работать уже стали 6-1, праздничные тоже дни необходимо работать, но к примеру из 8ми праздничных в январе, оплатят два.
От сюда вопрос, на сколько это всё легально, можно ли требовать компенсацию? Или если не нормированный рабочий день, то я могу там уже палатку с раскладушкой ставить и домой вообще не ездить?