Людмила
Людмила

Ср 23 ноя. 2022

Город

г. Саратов

Можно ли взять оплачиваемый отпуск исключительно на праздничные дни

Здравствуйте! Вопрос: можно ли взять оплачиваемый отпуск исключительно на праздничные дни. Ситуация кратко: я работаю по сменному графику и так получилось, что мои рабочие дни выпадают на праздничные январские. По личным обстоятельствам понадобилось взять 3 дня оплачиваемого отпуска в праздничные дни. Работодатель отказывает, ссылаясь на то, что в праздничные дни нельзя брать оплачиваемый отпуск, только за свой счет.

Ответы юристов:
1
Пользователь не в сети
Был в сети давно

Добрый день! Вы можете брать отпуск в любые дни , ориентируясь на график работы и график отпусков. Праздничные дни являются выходными только в случае, если работодатель установил, что предприятие не работает в эти дни. В остальном-они абсолютно ничем не отличается от будней

Получите ответ юриста бесплатно онлайн
Опишите вашу проблему
Как к вам обращаться
Отправляя вопрос, вы соглашаетесь с условиями Пользовательского соглашения
Гарантия

Гарантия подробного разбора ситуации

Мнения

Мнения нескольких юристов

Много вопросов

Неограниченное количество вопросов

Скрытый вопрос

Можно скрыть вопрос от пользователей

Последние консультации
Пт 11 апр. 2025 21:25
Есть ребёнок 8лет в разводе с мамой 5 лет Есть решение
Здравствуйте! Есть ребёнок, 8лет, в разводе с мамой 5 лет. Есть
2 ответа
Пт 11 апр. 2025 21:25
Есть ребёнок 8лет в разводе с мамой 5 лет Есть решение
Здравствуйте! Есть ребёнок, 8лет, в разводе с мамой 5 лет. Есть
2 ответа
Пт 11 апр. 2025 17:44
Как будут списывать алименты и какую сумму если с зарплаты уже списывают
Как будут списывать алименты и какую сумму, если с зарплаты уже
1 ответ
Темы справочных материалов