Может ли работодатель удержать с работника стоимость спецодежды
При приеме на работу работнику выдается комплект спецодежды, который ему положен по нормам охраны труда. Покупается комплект специально для этого работника. Если он увольняется, скажем, через неделю, можем ли мы (организация-работодатель) при окончательном расчете удержать стоимость комплекта (с учетом износа, разумеется)?
ТК РФ ст. 137 не предусматривает право работодателя удерживать из з/пл. работника стоимость спецодежды, выданной ему в соответствии с правилами охраны труда Данная статья расширительному толкованию не подлежит и, следовательно, такое удержание будет являться нарушением закона.
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше