Сегодня узнала что беременна срок еще маленький на учёт поставят через

Здравствуйте! Сегодня узнала что беременна, срок еще маленький, на учёт поставят через неделю-две. И в связи с этим возник ряд вопросов косательно трудовой деятельности. Работаю оператором заправочных станций по графику 2/2 с 12 часовым сменами. И меня это полностью устраивает, если честно не хотелось бы этого менять. По факту условия труда прекрасные, есть возможность спать в ночные смены (и дневные тоже), бывает что в неделю 2 рабочие смены, физических нагрузок нет, С помощью подъемного крана выдаём масло, и заправляем машины топливом, непосредственного контакта с гсм и топливом нет, сизы выдаются регулярно. Если честно не уверена, что может быть более лёгкий труд, чем сейчас. Но на сколько я знаю работа с гсм считается вредными условиями труда. При всем при этом до ухода "в декрет" у меня будет месяц очередного отпуска 1. Могут ли меня принудить перейти на облегчённый труд, если я не согласна? 2. Можно ли беременным работать в ночные часы 3. по 12 часовом графику? 4. И можете ли примерно подсказать что меня ждёт, если на все мои вопросы ответ "нет" Очень не хотелось бы терять это место работы, и портить отношения с работодателем и коллективом. Но, конечно, здравый смысл превыше всего Заранее большое спасибо за ответы