Надежда
Надежда

Сб 25 апр. 2020

Город

г. Березники

как уволить сотрудника

Доброго времени суток. У меня вопрос такого характера. В нашей компании работает зам. директора, который занимается договорами, в том числе участвует в гос. закупках. Недавно руководители узнали, что у зам. директора есть две фирмы: 1. ООО, где зам. директора является и учредителем и директором 2. ИП, оформленное на его дочь, которая так же работает в нашей фирме. Деятельность этих компаний идентична нашей (услуги клининга). Они создали прямую конкуренцию и пользуются служебным положением (аренда офиса, использование комп. техники,расходные материалы). Как уволить этих сотрудников, согласно трудовому праву. Спасибо.

Ответы юристов:
1
Пользователь не в сети
Был в сети давно

Сбросьте трудовой договор на ознакомление, там можно найти определенные моменты.

Юристы дают развёрнутые ответы исходя из описанной ситуации. В соответствии с Федеральным законом № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре» юридическая помощь в полном объёме оказывается по соглашению — обратитесь напрямую к специалисту, если ситуация требует представительства или составления документов.
Заказ юридических услуг онлайн

Закажите услугу и получите помощь от лучших юристов и адвокатов

girl Оформить заявку
Консультация с юристом по телефону
Заказ юридического документа онлайн
Проверка и анализ документов
girl

Как мы отбираем юристов

Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы

1
Диплом о высшем юридическом образовании

При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.

2
Специализация и стаж

Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.

3
Проверка первых ответов

Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.

4
Рейтинг и отзывы клиентов

Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.

Получите ответ юриста бесплатно онлайн
Опишите вашу проблему
Как к вам обращаться
Согласен с Условиями обработки персональных данных и Пользовательским соглашением
Гарантия

Гарантия подробного разбора ситуации

Мнения

Мнения нескольких юристов

Много вопросов

Неограниченное количество вопросов

Скрытый вопрос

Можно скрыть вопрос от пользователей

Темы справочных материалов