Светлана, здравствуйте, выведение должности за штат означает расторжение трудового договора, а значит обязательную запись об этом в трудовой книжке. Как должна быть оформлена об этом в трудовой книжке? Пожалуйста, напишите ответ в виде записи в трудовую книжку
Светлана, добрый день, сотрудник кадровой службы должен сделать запись о том,что " трудовой расторгнут (и указать по каким основаниям - инициатива сотрудника, сокращение и проч) с указанием статьи ТК РФ.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей