Ольга
Ольга

Вт 26 мар. 2019

Город

г. Мценск

Трудовое право

Работница забеременела во время испытательного срока, имеет ли право работадатель уволить беременную работницу

Ответы юристов:
1
Пользователь не в сети
Был в сети 19.11

Ольга, здравствуйте, согласно требованию статьи 261 ТК РФ увольнять беременную женщину работодатель не вправе.

Получите ответ юриста бесплатно онлайн
Опишите вашу проблему
Как к вам обращаться
Отправляя вопрос, вы соглашаетесь с условиями Пользовательского соглашения
Гарантия

Гарантия подробного разбора ситуации

Мнения

Мнения нескольких юристов

Много вопросов

Неограниченное количество вопросов

Скрытый вопрос

Можно скрыть вопрос от пользователей

Последние консультации
Чт 21 ноя. 2024 14:43
У ФССП есть исполнительное производство на взыскание 343т р Можно
Добрый день! У ФССП есть исполнительное производство на взыскание
2 ответа
Чт 21 ноя. 2024 14:16
Умер муж У нас 3 детей Вступать вступать в наследство
Добрый день. Умер муж. У нас 3 детей. Вступать вступать в
1 ответ
Чт 21 ноя. 2024 14:43
У ФССП есть исполнительное производство на взыскание 343т р Можно
Добрый день! У ФССП есть исполнительное производство на взыскание
2 ответа
Темы справочных материалов