Получил уведомление о сокращении штата. Согласился на перевод через увольнение в другую организацию, но в нашем же холдинге( подписал согласие на перевод), сделали запись в трудовой о переводе через увольнение.рассчитали. Узнал новую зп, решил не переводится, трудовой договор новый не подписал. Могу ли я пойти по сокращению в своей прежней организации? Срок уведомления не вышел
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей