Расторжение договора целевого обучения из-за задержек зарплаты: возможные последствия

Question

Владимир

Пт 03 окт. 2025

г. Горно-Алтайск

Расторжение договора целевого обучения из-за задержек зарплаты: возможные последствия

Здравствуйте, вопрос заключается по целевому обучению. Предприятие за меня заплатило за обучение, я отработал уже 3,5 года почти, в договоре указано 5 лет, но директор постоянно задерживает зарплату, есть ли возможность расторгнуть договор и уйти без возмещения всей суммы за обучение?

Ответы юристов:

1

Answer 1

Был в сети вчера в 23:58

Арахова Диана Алексеевна

Юрист

Консультации: 14297

Отзывы: 224

Здравствуйте. Да, при существенном нарушении работодателем условий трудового договора вы вправе расторгнуть договор досрочно и быть освобождённым от возмещения расходов на обучение .

03 окт. 2025 07:52