Доброй ночи! Я беременна на данный момент 3 месяца (13недель). Работала официально с марта 2017 в частной стоматологии. Семьи моих родителей и босса дружат. Мама попросила босса меня уволить , такой разговор у нас с ним состоялся тет-а-Тет в середине февраля 2018. На днях узнаю что уволили меня (задним числом) 9.01.2018. На тот период времени у меня был 1 месяц беременности. Босс сказал , что когда я помирюсь с матерью и она даст отмашку (а она никакой юрид власти в клинике не имеет), то он «без промедления восстановит в должности». В данный момент я работаю в клинике , но не официально, что мне крайне не нравиться, потому как стаж не идёт и соответственно на декретные мне не рассчитывать. Как мне быть в данной ситуации ?
Здравствуйте, Дарья! Вам следует обратиться в суд с исковым заявлением о признании действий работодателя незаконными, записи об увольнении в трудовой книжке недействительной.
давно
Благодарю
давно
Благодарю
Дарья, здравствуйте, вы вправе уведомить босса, что намерены обратиться для досудебного урегулирования данного спора в государственную трудовую инспекцию. Учитывая, что увольнение проведено с нарушениями и трудовая инспекция их выявит. что сулит работодателю немалые проблемы, думаю ваш вопрос разрешится в кратчайшие сроки.
давно
Благодарю Вас!
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей