Чт 14 дек. 2017
г. Воронеж
ЗДРАВСТВУЙТЕ.Я работаю в больнице в клинико-диагностической лаборатории. нас перевели из санитарок в уборщицы ссылаясь на то что у нас не вредные условия труда и мы не контактируем с пациентами но мы по прежнему работаем с кровью мочой макротой и т.д все это обеззараживаем и утилизируем. провомерны ли действия администрации?спасибо
Лариса, здравствуйте, оценивать правомерность решений вашего работодателя вправе трудовая инспекция. которая занимается проведением досудебного урегулирования трудовых споров. Вы вправе обратиться с жалобой в указанный орган, будет проведена проверка, при выявлении факта нарушения трудового законодательства последует выдача официального предписания в адрес работодателя с требованием о его устранении.
давно
Спасибо за ответ.трудовая инспекция была.ей сказали что пробирки и вся посуда одноразовая.а на самом деле мы пробирки освобождаем от крови замачиваем и моем их. Так же и всю другую посуду .
значит работайте в озвученном режиме - не мойте и не освобождайте, если это не ваша обязанность, то наказать за отказ от ее выполнения вас не могут.
давно
Тогда сократят.найдут за что. И так на каждую уборщицу или санитарку по два,три отделения.всех посократили.иработаем на одну ставку,а кто и на 0,5,ставки до обеда на два отделения.экономят на нас. Спасибо за ответ.
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
