Пн 04 ноя. 2024
г. Омск
Здравствуйте,подскажите пожалуйста как мне поступить в данной ситуации… работала фармацевтом в аптеке у ооо официально. Написала заявление по собственному желанию и ушла на больничный чтобы не отрабатывать 2 недели. После закрытия больничного мне пришло увольнение на гос.услуги в мою трудовую книжку. Работодатель не предоставил мне никаких документов на руки ( ни расчетного листа- ничего ) Даже если я официально проработала 5 месяцев, а не полгода как положено ,то я могу претендовать на компенсацию за отпуск ? Как мне ему предъявить это?
Направить работодателю заявление о выдаче документов. Рекомендуется подготовить два экземпляра заявления: первый отдать работодателю, а на втором попросить поставить отметку о принятии (регистрационный номер, дата, должность, Ф. И. О. и подпись принявшего лица) и оставить у себя. Если работодатель отказывается принять заявление, можно отправить его заказной корреспонденцией с уведомлением о вручении и описью вложения
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
