В трудовом договоре написано что у меня 36 ти часовая рабочая

Здравствуйте! В трудовом договоре написано, что у меня 36-ти часовая рабочая неделя, и фиксированный оклад 17500. Я работаю сменным графиком: в четные дни с 9 до 14, в нечетные дни с 14 до 20, суббота выходная и суббота рабочая. Сейчас моя напарница ушла в отпуск, я работаю за нее. В общем за июнь я отработаю 196 часов, 12 июня выходной. Меня интересует, оплачивается ли мне работа за первые 2 часа в полуторном и последующие 2 в двойном размере?