Здравствуйте! Работаю лаборантом в лаборатории, хотела увольняться и даже подала заявление, но меня уговаривают остаться в силу нехватки сотрудников и моей опытности. Ситуация в том, что в лаборатории нет приточно-вытяжной вентиляции и вытяжек, но стоит вопрос с хроматографическим анализом на хроматографе. Вышестоящее начальство хочет как можно скорее запустить данный прибор, в свою же очередь на этом приборе на произведены пуско-наладочные работы и калибровка, которая влияет на дальнейшую работу хроматографа. Соответственно прибор не готов для произведения необходимых анализов, которые требуются от меня, так как лично для меня оплатили курс хроматографического обучения. Я выдвинула условие о том, что я могу остаться лишь при том раскладе, когда я не буду притрагиваться к прибору вплоть до тех пор, пока не установят вытяжки и не произведут пуско-наладочные работы вместе с калибровкой, я непосредственно собираюсь выполнять только требуемые анализы в рабочем состоянии хроматографа. Хотела посоветоваться, могу ли я в случае чего составить письменный акт об этом условии и как его конкретно сформулировать, чтобы выдать его под роспись начальству?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше