Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет. Хочу уволиться с работы :уведомила об этом ,на что получила ответ - сначала мне нужно написать заявление о досрочном выходе с отпуска, а только потом заявление об увольнении . Правомерно ли это? Разве я не могу уволиться,находясь в отпуске по уходу за ребёнком ?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей