Вопрос такой ушла в декрет в 2021 году полтора ребенку исполнилось

Здравствуйте, вопрос такой, ушла в декрет в 2021 году, полтора ребенку исполнилось 13 июня 2023 году, написала на отпуск до трех лет, 13 ноября 23 года пришла написала заявление на досрочный выход из отпуска до 3-х лет. За время моего декрета поменялась структура и моего отдела и должности не стало, предложили посидеть дома с оплатой среднего заработка, звучало это так «отстранение от работы по вине работодателя», «отсутствие обьема работ по должности…», 19 февраля мне пришла смс от сотрудника, что руководством принято решение вывести вас из простоя с 20 февраля. Мне оставили прежнюю должность, но функционал совсем другой, разбираем архив предприятия. Вопрос в том что до декретного отпуска у меня была премия, которая была прописана в штатном расписании, а теперь нам платят только оклад, северные и районные. В праве ли работодатель не платить премию которая была у меня до декретного отпуска? Ребенку 3 года исполниться только в декабре 2024 года. Положена ли индексация оклада?