Ситуация в компании которой я работаю. Сотрудник который плохо себя проявил должен быть уволен. В нашей компании серая зарплата. Сотрудник записал наш разговор на телефон где с моей стороны прозвучала фраза что в случае разглашений коммерческой тайны (к чему относятся и система оплаты труда и тд) сотрудник будет уволен по статье. Сотрудник предоставил запись в правоохранительные органы, на меня (не на компанию) собираются завести уголовное дело по ст 285 и грозятся посадить (обьясняет тем что я не имел права говорить такое тк это нарушает право гражданина сообщать о преступлении)
Как защититься?
Здравствуйте, вам необходимо при взятии с вас обьяснении заключить договор с адвокатом, так как он может ознакомится с материалами дела и дать необходимые советы.
Я только могу вам помочь тем что проанилизурую попадают ли ваши действия под уголовное наказание.
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше