Здравствуйте, подскажите пожалуйста могу ли я отказаться от перевода на другое рабочее место (цех), если этот цех расположен на территории того же завода но под руководством другого начальства, функции нужно будет выполнять те же что и на нынешнем месте, заработная плата и график сохраняются теми же что и были!? И могу ли в данной ситуации не отрабатывать 14 дней после расторжения трудового договора?