Прошла собеседование в багетную мастерскую. Руководитель сказал, что обучение оплачивается в полном объеме. К обучению приступила в этот же день тк их сотрудник уходит через 2 дня. Они работают 9 часов, я обучалась 7. Была практика. Сделала две картины. Приехала на второй день утром к обеду поняла, что большой объем работы для такой зп, решила, что мне это не подходит. Должен ли работодатель заплатить мне за обучение?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше