Как оформить увольнение и получить компенсацию за неиспользованный отпуск

Question

игорь

Чт 04 мая 2017

г. Ставрополь

Как оформить увольнение и получить компенсацию за неиспользованный отпуск

Я хочу уволиться. Как правильно сделать, в отпуске в этом году я еще не был. При увольнении я получу отпускные или еще что-то. И как мне еще получить компенсацию за неиспользованный отпуск за первый год работы?

Ответы юристов:

1

Юристы дают развёрнутые ответы исходя из описанной ситуации. В соответствии с Федеральным законом № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре» юридическая помощь в полном объёме оказывается по соглашению — обратитесь напрямую к специалисту, если ситуация требует представительства или составления документов.

Answer 1

Добрый день, Игорь! При увольнении вас должны рассчитать по всем положенным вам гарантиям как работнику; неотгуленному отпуску и больничным, а также полной заработной плате за отработанное согласно договору времени. В случае нарушения работодателем норм трудового права, на него ложится административная ответственность по ст.5.27 КоАП РФ. Если ваши права будут как-то нарушены, советую обратиться с жалобой в Государственную Трудовую Инспекцию, Налоговую и Прокуратуру.