Вт 21 ноя. 2023
г. Екатеринбург
Переработка на предприятии оплачена не в полном размере
На предприятии переработку оплачиваю в 1.5 размере, не важно сколько часов и в выходные дни тоже. Аргументируют это тем, что остальная переработка будет выплачена в конце года. Мне сегодня сказали что я все свои часы выработала и у меня выходные до 9 января 2024 года. Как такое может быть? Могут ли они меня без моего согласия отправить?
Здравствуйте.
В силу ст.21,22 и ст.57 ТК РФ работодатель обязан оплачивать з/п. Вы можете по расчетам требовать оплату переработки.
давно
А они могут мне вместо оплаты переработки отправить на выходные без моего согласия?
Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.
Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день. Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.
Обратитесь к своему работодателю с письменным заявлением о выплате Вам причитающихся денежных средств , а также предоставлении копии приказа об отправке Вас в неоплачиваемый отпуск. После получения ответа Вы вправе обратиться с жалобой в государственную инспекцию по труду либо прокуратуру с жалобой на неправомерные действия работодателя.
Здравствуйте!
Если ваши трудовые права нарушают, то Вы можете подать жалобу в трудовую инспекцию и (или) в прокуратуру района.
ст. 10 ФЗ о прокуратуре РФ
В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
