Вт 26 сен. 2023
г. Красноярск
Добрый день. Устроилась на работу 09.01.2023г, 04.06.2023г отправили в отпуск на 22 дня за фактически отработанное время Город Игарка (Крайний Север) отпуск годовой у нас 52 дня. 19.10. 2023 г по направлению нужно лететь в больницу в другой город, вместо больничного прошу отпуск 13 дней (также за фактически отработанное время) работодатель отказывает , ссылаясь на то , что меня нет на это время в графике отпусков. Имею ли я право требовать отпуск и на какую статью тк рф в данном случае можно опереться?
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
