Работая в организации было выявлено нарушение по ст 15 33 ч 2

Работая в организации было выявлено нарушение по ст. 15.33 ч. 2 КоАП РФ, на одном из совещании руководитель ставит в известность,что нарушены сроки подачи информации в ПФР (СФР) и я являюсь ответственным лицом согласно распоряжению организации, которого я тоже не видела. О том что нужно подавать информацию в СФР не знала,ранее не была об этом осведомлена.В итоге по истечению времени нарушения были устранены (опять же не мной, я была в отпуске), до составления протокола. На момент составления протокола, я уже не являлась сотрудником данной организации. Вопрос, возможно ли отменить административное правонарушение или доказать в суде невиновность?