Здравствуйте, я устроилась на работу 22 числа, но вчера поняла, что работа мне не подходит, то есть я отработала неделю. Сегодня написала заявление об увольнении, но мне сказали, что я должна отработать 2 недели и мне за отработанные дни ничего не заплатят. Что делать в данной ситуации? Прав ли работодатель?
Айдана, добрый день, две недели - это срок, за который по законодательству вы должны уведомить работодателя о своем увольнении. Эти 14 дней являются обычными рабочими днями и оплачиваются в соответствии с вашим порядком оплаты труда. Если оплату вам не произведут – жалуйтесь в государственную трудовую инспекцию,которая осуществляет досудебное разрешение трудовых споров.
а можно еще один вопрос? зависит ли это от трудового стажа? просто я впервые официально устраивалась на работу ю
а можно еще один вопрос? зависит ли это от трудового стажа? просто я впервые официально устраивалась на работу ю
Нет,не зависит
спасибо большое
спасибо большое
Здравствуйте, требование об отработке законно. Если вы решили уволиться, то работодатель должен найти замену, поэтому законом установлено, что уведомить о своем решении уйти работник должен за 2 недели. Эти две недели вы будете приходить на работу,выполнять свои обязанности и при увольнении работодатель оплатит вам все фактически отработанное время.