Здравствуйте!Я работаю поваром на пищеблоке при "доме милосердии".Наша организация переходит на оутсорсинг,т.е. ликвидация пищеблока.Меня отправили в отпуск за отработанное время,директор хочет подстраховаться,если компания выигравшая тендер на обслуживание не справится,то меня отзовут из отпуска,а если всех всё устроит,то меня на соркащение.Вопрос:как расчитать пособие от ЦЗН,ведь месяц перед сокращением я в отпуске,т.е. дохода нет,и последние три месяца я работала по расширенной зоне(исполнение обязанностей временно отсутствующего работника)?