Здравствуйте! Меня зовут Антон, я сегодня написал заявление об увольнении с датой 27-го марта, а уволен буду с 10-го апреля. Может ли работодатель заставить меня отработать 2-е недели, которые предусмотренные трудовом договоре с даты увольнения?
Добрый день, Антон! Вы имеете право уволиться без отработки под расчет согласно действующему трудовому законодательству. НО, если вашим трудовым договором предусмотрена отработка 2 недели перед увольнением, то все разрешается по соглашению сторон.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей