Людмила
Людмила

Ср 23 ноя. 2022

Город

г. Саратов

Можно ли взять оплачиваемый отпуск исключительно на праздничные дни

Здравствуйте! Вопрос: можно ли взять оплачиваемый отпуск исключительно на праздничные дни. Ситуация кратко: я работаю по сменному графику и так получилось, что мои рабочие дни выпадают на праздничные январские. По личным обстоятельствам понадобилось взять 3 дня оплачиваемого отпуска в праздничные дни. Работодатель отказывает, ссылаясь на то, что в праздничные дни нельзя брать оплачиваемый отпуск, только за свой счет.

Ответы юристов:
1
Пользователь не в сети
Был в сети давно

Добрый день! Вы можете брать отпуск в любые дни , ориентируясь на график работы и график отпусков. Праздничные дни являются выходными только в случае, если работодатель установил, что предприятие не работает в эти дни. В остальном-они абсолютно ничем не отличается от будней

Получите ответ юриста бесплатно онлайн
Опишите вашу проблему
Как к вам обращаться
Отправляя вопрос, вы соглашаетесь с условиями Пользовательского соглашения
Гарантия

Гарантия подробного разбора ситуации

Мнения

Мнения нескольких юристов

Много вопросов

Неограниченное количество вопросов

Скрытый вопрос

Можно скрыть вопрос от пользователей

Последние консультации
Пн 20 мая 2024 01:13
Подскажите пожалуйста что делать если человек стремиться меня поставить и хочет
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, что делать, если человек
1 ответ
Вс 19 мая 2024 23:38
Можно ли без суда получить половину совместно нажитого имущества если супруг против
Можно ли без суда получить половину совместно нажитого имущества,
1 ответ
Вс 19 мая 2024 21:15
Мама запрещает стричь волосы в 15 лет говорит что если кто то
Мама запрещает стричь волосы в 15 лет, говорит, что если кто-то их
1 ответ
Темы справочных материалов