При найме работодатель просит меня зарегистрироваться как ИП, для чего это ему может быть нужно, чем выгодно, чем может быть опасно для меня?
Добрый день! Трудоустройство в качестве наемного сотрудника возможно без регистрации ИП. Регистрация может иметь неблагоприятные последствия. Организация деятельности в качестве ИП предполагает отсутствие гарантий со стороны работодателя и самостоятельную ответственность по ведению деятельности, отчетности и уплате налогов и взносов. Откажитесь от такого предложения
давно
Благодарю!
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше