Пт 07 мая 2021
г. Салехард
Подскажите необходимо ли оплачивать вынужденный прогул работнику которого уволили на
Добрый день! Подскажите - необходимо ли оплачивать вынужденный прогул работнику, которого уволили на основании вступившего в законную силу определения апелляционного суда (отменившее ранее вынесеное решение о востановлении на работе), если данное апелляционное определение отменено судом кассационной инстанции с направлением на новое рассмотрение и работник опять восстанавливается на работе?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
