должен ли ИП отпустить в отпуск сотрудника на время учебной сессии?
Добрый день ! При наличии официального трудового соглашения между вами и ИП, и в случае если вы совмещаете работу и заочное обучение, на основании ст.26 Трудового Кодекса РФ вам должен быть предоставлен оплачиваемый отпуск на время учебной сессии.
давно
То есть у меня должно быть официальное трудоустройство? С записью в трудовую книгу, так??
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей