Пт 25 ноя. 2016
г. Москва
В связи с исчезновением работодателя и длительной не выплате заработной платы, подал иск на увольнение по собственному желанию в иске указал, уволить меня 31.08.2016. суд из за неявки ответчика перенесли с 15.09 на 14.10. после переноса слушания я написал заявления в суд об изменении исковых требований и попросил уволить меня днем вынесения судебного решения (и приложил все расчеты оплаты на 14.10) в результате иск удовлетворили частично и в решении стоит дата увольнения 01.08. С решением я не согласен август и сентябрь и по данный момент я все еще официально работаю в организации так как трудовую мне не вернули и не уволили. Хотелось бы получить компенсацию за эти месяцы. Как мне быть (судебное решение заочное от 14.10.2016)
Добрый день ! Вы вправе обжаловать судебное решение с подачей апелляционной жалобы в вышестоящий суд. При этом в жалобе вы должны указать доводы, которые по вашему мнению не были приняты судом во внимание при вынесении первого решения, просить отменить решение и направить дело на новое рассмотрение. одновременно обратитесь с письменной жалобой в Трудовую инспекцию по данному факту, которая по вашему сигналу проведет служебную проверку и даст правовую оценку сложившейся ситуации.
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
