Пт 10 июн. 2016
г. Москва
Нужно ли отрабатывать 2 недели при увольнении
Добрый день. Работаю в бюро переводов неофициально, при приёме на работу никакого договора не составляли и не подписывали. Зарплату приносят в конвертах два раза в месяц: 10 числа и 26 числа. Получаю 20 тысяч за месяц. Хочу уволиться. Работаю с 21 марта. Такие вопросы: нужно ли мне отрабатывать 2 недели или же я могу \"встать и уйти\"?, должны ли они мне выплатить 10 тысяч за то, что я работаю с 26 мая и по сегодняшнее число (7 июня)? Заранее спасибо
Работодатель, обязан заключить с вами договор, и выдать вам его, не позднее чем в 3-х дневный срок , если этого не произошло и вас официально не оформили , то это идет в разрез с законодательством . Если вам отказываются выплачивать долг по зарплате, то пишите письменную претензию работодателю, прикладывайте туда жалобы в Государственную инспекцию труда и прокуратуру.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Вы специалист в области права?
