Вс 13 мар. 2016
г. Москва
Здравствуйте. На работе с ноября прошлого года не платили зарплату. Потом ещё и уволили задним числом (когда пока точно не знаю). Я подал иск в суд. Но вопрос в следующем: все бумаги подписывал прошлый директор (на увольнение тоже, по его словам, подписывал впрок, по требованию владельца, т. к. был директором формально). Он уволился почти сразу за моим увольнением. Я подал в суд на ООО, но пострадает ли от разбирательства прошлый директор? Особенно по уголовной статье за невыплату свыше 2-х месяцев? Можно ли перевести ответственность на настоящего виновника - учредителя ООО?
Сергей, здравствуйте, иск о взыскании долга по заработку и установление, а затем и привлечение к уголовной ответственности виновных в несвоевременной выплате, - две разные вещи. Вы вправе обратиться в трудовую инспекцию. которая установит виновных в указанном вами нарушении. Заключение ТИ РФ об установлении виновника даст основание для привлечения к ответственности вашего работодателя.
У вас похожий вопрос?
Задать бесплатноЗакажите услугу и получите помощь от лучших юристов и адвокатов
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.