Пн 12 дек. 2016
г. Москва
как оплачивать работнику субботу
День добрый, на нашем предприятии 5-ти дневная рабочая неделя, курсы повышения квалификации выпадают на субботу, как оплачивать работнику субботу, как ее оформить(делать ли приказ на привлечение к работе в выходной день?)
Добрый день, отрыв от производства есть, если нет. то необходимо руководствоваться ст.91 Трудового Кодекса РФ.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Вы специалист в области права?
