Уволился с работы, ни разу не ходил в отпуск за отработанный период 5 лет. Никаких документов об отпусках не подписывал, графика отпусков в организации нет. Отказались выплачивать отпускные, мотивируя это тем, что за 5 лет неоднократно менялось юрлицо и якобы я принимал их условия, что все отпуска мне выплачены. Вправе ли я требовать компенсацию за свои неотгулянные отпуска?
Добрый день, досудебным урегулированием трудовых споров занимается трудовая инспекция. поэтому не тратьте время на то, чтобы образумить работодателя, пишите жалобу в указанную гос.инспекцию. Будет проведена проверка. если ваши права нарушены работодателя обяжут все исправить.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше