Регина
Регина

Пн 26 янв. 2015

Город

г. Москва

Может ли работать беременная женщина 8 часов в день

Добрый день! Слышала, что есть такой закон, якобы, по которому беременные сотрудницы должны работать только полдня (4 часа из имеющихся 8-ми), причем это не на усмотрение самой женщины (независимо от состояния), а принудительно. Если я прекрасно себя чувствую, неужто я в самом деле всё равно ОБЯЗАНА находиться на работе всего 4 часа?

Ответы юристов:
1
Пользователь не в сети
Был в сети давно

Добрый день ! Если у вас в связи с беременностью есть справка врача с рекомендацией о предоставлении вам "легкого труда", то вы вправе предъявить ее работодателю, который обязан принять меры по снижению вашей трудовой нагрузке. такой же порядок действия если вы изъявили такое желание без наличия медицинских показаний. Основание - ст.254 Трудового Кодекса РФ.

Получите ответ юриста бесплатно онлайн
Опишите вашу проблему
Как к вам обращаться
Отправляя вопрос, вы соглашаетесь с условиями Пользовательского соглашения
Гарантия

Гарантия подробного разбора ситуации

Мнения

Мнения нескольких юристов

Много вопросов

Неограниченное количество вопросов

Скрытый вопрос

Можно скрыть вопрос от пользователей

Последние консультации
Чт 25 апр. 2024 00:21
Мне 23 года сейчас 8 лет назад по глупости обращалась к
Здравствуйте! Мне 23 года сейчас, 8 лет назад по глупости обращалась
1 ответ
Ср 24 апр. 2024 23:30
При увольнении заплатили только окладную часть что делать
При увольнении заплатили только окладную часть что делать ?
1 ответ
Ср 24 апр. 2024 19:59
Подскажите пожалуйста если договор аренды помещения был подписан на дату которая
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, если договор аренды помещения
3 ответа
Темы справочных материалов