Если есть соглашение , то работодатель должен выплатить, согласно этому соглашению . Поэтому пишите претензию на имя работодателя ,с требованием произвести расчет ( за 10 дней ) В противном случае , обращайтесь в государственную инспекцию труда , прокуратуру и в суд
Если есть соглашение , то работодатель должен выплатить, согласно этому соглашению . Поэтому пишите претензию на имя работодателя ,с требованием произвести расчет ( за 10 дней ) В противном случае , обращайтесь в государственную инспекцию труда , прокуратуру и в суд
Вы можете отвечать на вопросы наших пользователей пройдя нехитрую процедуру регистрации и подтверждения вашей квалификации.
Рейтинг юристов по количеству консультаций за последние 30 дней
