Работодатель решил меня уволить, узнав что я беременна. Я отказалась увольняться, так как я уже работаю в данном организации 15 лет и стою в очереди по молодёжной программе на строительство жилья. Увольняться мне не как нельзя, так как я выпадаю со списка. Прошло немного времени я вышла в декретный отпуск, но я продолжала работать на имя своей мамы. Работодатель вызвал меня к себе и попросил меня уволиться, ссылаясь на то, что он не собирается мне оплачивать больничный лист и детские пособия. Я не хотела увольняться, но он стал давить на меня морально (это произошло в пятницу). У меня случился нервный срыв, поднялось давление. Выходные дни я пролежала в постели, плохо себя чувствовала. В понедельник я оказалась в больнице с угрозой выкидыша, а во вторник наш работодатель приехал ко мне в больницу, с документами об увольнение. Я отказывалась писать заявление, но он стал давить на меня психологически. Я не могла его видеть и слышать и написала заявление об увольнение задним числом. Я сильно перенервничала, я находилась в таком состоянии (помутнение). В среду меня оперировали экстренно, 30 недель беременности. Я обращалась в прокуратуру, адвокатам. Толку не было, они просто сказали не надо было писать заявление. Я им объясняю что находилась в таком состоянии, а они мне говорят он тебе нож или оружие прикладывал к горлу. Что мне делать? На работу я уже не хочу возобновляться к нему.
Добрый день! Необходимо подать исковое заявление о признании увольнения незаконным,восстановлении на работе и взыскании вынужденного прогула, при положительном решении суда получаете сумму денежных средств, равную среднемесячной зарплате за период пока велся судебный процесс. После может увольняться или не увольняться по собственному, пособие работодателю компенсирует соц.защита, так что либо Ваш работодатель не знает об этом, либо причины понуждения другие. Будьте внимательны со сроками подачи данного иска.
Ольга Васильевна, здравствуйте, если среди сослуживцев найдутся люди, которые смогут подтвердить что на вас было оказано давление и ваше увольнение было вынужденным, то в судебном порядке вы сможете восстановить справедливость.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше