Ср 23 сен. 2026
г. Кызыл
Законно ли то что я работаю в ДОУ в г.Кызыле изначально как логопед на 1 ставку (4 часа) и получаю около 45000 (оклад голый у меня 12900), но с моего же соглашения меня поставили по совместительству воспитателем в этом же ДОУ на полноценную одну ставку 7 часов, но за воспитателя мне платят только голый оклад - 12700 рублей. Т.е. суммарно каждый день я нахожусь в саду с 7 утра и до 19 часов вечера - при этом ЗП у меня 45000+12700 - но работаю я на двух полноценных ставках. Бухгалтерия централизованная
Здравствуйте. Если вы работаете по совместительству на полную ставку воспитателя, платить только голый оклад неправомерно. Труд совместителя оплачивается пропорционально отработанному времени. Если вы выполняете полную норму 36 часов в неделю для воспитателя детского сада, вам должны платить полный оклад, а не его часть.
Ваша общая нагрузка (логопед и воспитатель) с 7 до 19 часов может превышать допустимую для совместительства. Она составляет не более 4 часов в день и половины месячной нормы. Если фактически вы работаете больше, это сверхурочная работа или требует оформления как совмещение с доплатой по соглашению сторон. Также важно, как оформлено совместительство. Должен быть отдельный трудовой договор.
У вас похожий вопрос?
Задать бесплатно
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
