Вопрос по нескольким пунктам Правил внутреннего трудового распорядка, составленных уже после нескольких лет моей работы в компании (ранее не были утверждены). И вообще в каком порядке такие документы доводятся до сотрудников, если их составляют уже после приема на работу?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей