Я окончила колледж в 2024 году получила диплом СПО обогащение полезных

Question

279 ₽

Роза

Пн 10 авг. 2026

г. Петрозаводск

Я окончила колледж в 2024 году получила диплом СПО обогащение полезных

Здравствуйте. Я окончила колледж в 2024 году, получила диплом СПО "обогащение полезных ископаемых", заключила целевой договор, и работаю уже 3й год по профессии. Хочу поступить в жд колледж на заочное обучение, чтобы тоже получить диплом СПО. В таком случае на работе мне будут предоставлены ученические отпуска с сохранением средней заработной платы? Естественно, по споавке- вызову из колледжа.

Ответы юристов:

2

Юристы дают развёрнутые ответы исходя из описанной ситуации. В соответствии с Федеральным законом № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре» юридическая помощь в полном объёме оказывается по соглашению — обратитесь напрямую к специалисту, если ситуация требует представительства или составления документов.

У вас похожий вопрос?

Задать бесплатно

Answer 1

Здравствуйте!

Смотрите, оплачиваемый ученический отпуск вам НЕ положен, потому что это уже второе среднее профессиональное образование (ст. 177 ТК РФ).

Можно взять учебный отпуск БЕЗ сохранения зарплаты - работодатель обязан его дать по справке-вызову:

-30 дней - на 1–2 курсах;

-40 дней - на 3+ курсах;

-до 2 месяцев — на диплом.

Взять часть ежегодного оплачиваемого отпуска на время сессии.

Поговорить с работодателем, если в компании есть внутренняя льгота, могут оплатить, но это не обязанность.

Оплатят, только если работодатель сам направил вас на учёбу и это прописано в договоре.

Если есть дополнительные вопросы, то пишите под ответом, в
телеграмм или макс (номер указан в профиле).
Если ответ был полезен, то отметьте его лайком (палец вверх).

Answer 2

Здравствуйте! Увы, нет. Только в случае, если вы будете направлены для получения второго СПО образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором.

Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме (статья 177 Трудового кодекса).

Буду признательна вас за лайк.