Вт 04 авг. 2026
г. Самара
Добрый день. Работаю по официальному трудоустройству с 25.11.2024г. Отгуляла полностью отпуск. Выйдя из отпуска решила уволиться. Работодатель не отпускает, говорит, что нужно доработать до 25.11 текущего года. Скажите, пожалуйста, законно ли это?
Здравствуйте! Нет, это незаконно. В соответствии с Трудовым кодексом РФ вы предупреждаете работодателя об увольнении за 14 дней.
Напишите два заявления об увольнении по собственному желанию и передайте его работодателю, либо секретарю или отдел кадров, при этом на вашем экземпляре пусть поставят отметку о получении с датой.
Если работодатель будет препятствовать Вашему увольнению, обратитесь в трудовую инспекцию
У вас похожий вопрос?
Задать бесплатно
Оформить заявку
Каждый специалист проходит проверку перед тем, как начать отвечать на вопросы
При регистрации юрист загружает скан диплома — без него доступ к вопросам закрыт.
Юрист указывает область права и практический опыт. Данные проверяются модераторами сервиса.
Новые специалисты проходят ручную проверку первых ответов перед публикацией.
Оценки реальных клиентов формируют рейтинг и влияют на видимость юриста на платформе.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
